8月30日上午，为进一步激发一线管理人员的爱岗敬业、拼搏奉献精神，弘扬工作正能量，楼宇服务中心在图书馆110会议室召开三校区全体班组长及生活辅导员约130余人参加的培训会议，中心主任郑亚斌主持会议。
郑亚斌充分肯定了楼宇中心职工在假期中坚守岗位的敬业精神和吃苦耐劳的优良品质，会议强调，基层管理人员应恪尽职守、严以律己，要以此次后勤保障部的岗位全员聘任事宜为契机，通过加强日常的“六T”实务管理工作，切实落实到本职工作中，并层层细化改善，同时，对下一步的迎接开学诸多工作进行了系统全面的布置。
郑亚斌从安全管理、员工执行力、加强岗位学习、团队协作、积极创新以及如何正确的服务学生等八个方面总结了今后的主要工作；中心副主任金飞从深入推行“六T”实务管理的角度，用实际事例由表及里的阐述了其内涵。
会议指出，楼宇工作也是学校和后勤工作正常运行的基础和保障，大家在认真做好开学准备工作的同时，要积极思考、主动作为，并严格自律，切实做到“管理育人、服务育人”，以身作则，才能为学生做好表率。
他们对全体楼宇班组长、生活辅导员提出了4点要求：1.准确定位，驾驭本职工作，以最好的态度和干劲创造出岗位业绩，为中心的发展尽一份心出一份力。2.积极思索新举措，树立“终生学习”的观念，唯有通过不断学习、创新，方能提高管理水平，努力在新起点上做出新亮点。3.新学期，展现新面貌，更好地为师生服务。4.在后勤保障部领导的关心和指导下，把握机遇，开拓楼宇工作新局面。（赵小菁）
