后勤保障部关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间加强劳动用工管理的通知

各科室、中心：

为有效防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情，根据上级指示及后勤保障部疫情防控工作专题会议精神，现就加强劳动用工管理相关事宜通知如下：

一、各单位须科学合理安排人员上班，确保疫情防控及服务保障工作有序；非疫情防控及必要的服务保障工作，目前不必排班。

二、各单位对上班人员须经审核批准后，方可安排上岗。14天内到访过疫情严重地区、与疫情严重地区人员或确诊病例有接触史、存在发热或呼吸系统症状的员工不得上岗。员工须如实报告身体状况，且不得隐瞒既往外出（接触）史。

三、各单位对上班人员须建立健康档案，每日测量、记录体温2次（进校门时的测量视作1次），做到每日登记（格式见附件）、如实上报、科学处置。如有异常，须要求员工停止工作、居家隔离，同时按疾控规定程序报告（上级单位和社区）。

四、上班员工必须做好相应防护工作。防控、防护用品按需统计，报计划科统一报国资处采购。

五、各单位做好正确的教育引导工作，使员工掌握科学的疫情防控知识，不信谣、不传谣、不造谣。员工上班时应减少直接交流、取消聚集性活动。

六、各单位须督促合作单位加强人员管理，目前未经批准一律不得进入校园。

后勤保障部

2020年2月4日

附件:

后勤保障部疫情防控期间上班人员健康登记表

科室、中心：日期：年月日

注：进校门时的体温测量视作1次

记录人：